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工作職責(zé)
1、全面負責(zé)所管轄項目日常管理工作，監(jiān)督各項業(yè)務(wù)標準的落地實施，保證本項目的高質(zhì)量運轉(zhuǎn)；
2、組織制定項目的各項年度目標與計劃，包括業(yè)務(wù)目標與計劃和預(yù)算目標與計劃、服務(wù)目標與計劃等
3、制定客戶滿意度提升計劃，針對問題跟進落實情況，確?？蛻魸M意度的提升
4、根據(jù)項目不同階段和客戶要求，拓展經(jīng)營項目，以達成年度業(yè)績指標
任職要求：
1）28-40歲之間，大專以上。
2）三年以上住宅物業(yè)管理經(jīng)驗，二年以上項目經(jīng)理或同等崗位工作經(jīng)驗；
3）熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)，熟練掌握項目所在地地方法規(guī)政策，及時了解行業(yè)內(nèi)信息動態(tài)；
4）具備先進的物業(yè)管理理念及超強的團隊管理、關(guān)系管理、任務(wù)實施能力；
5）具有較強的客服意識和組織管理能力，團隊感召力強。