職位描述
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崗位職責(zé):
1、建立完善分公司客戶服務(wù)體系和標(biāo)準(zhǔn)工作流程; 對分公司各項目現(xiàn)場客戶服務(wù)品質(zhì)進(jìn)行督導(dǎo),推動公司流程與標(biāo)準(zhǔn)化落地;
2、 組建和培養(yǎng)客戶關(guān)系團(tuán)隊,開展團(tuán)隊培訓(xùn);
3、 負(fù)責(zé)客服系統(tǒng)的資源管理、分析,定期編制客服報告;
4、 處理客戶投訴及突發(fā)事件; 對接公司總部客戶服務(wù)專業(yè)條線,負(fù)責(zé)受理分公司各服務(wù)中心400客戶投訴熱線投訴處理;負(fù)責(zé)各服務(wù)中心客戶訴求受理、分派、回訪工作,對客戶訴求進(jìn)行分析評估;
5、組織開展分公司年度客戶滿意度調(diào)研,對分公司客戶滿意度負(fù)責(zé)。
崗位要求:
任職要求
1、30-40歲,獲得大專以上學(xué)歷,企業(yè)管理、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、五年以上大中型房地產(chǎn)、物業(yè)管理經(jīng)驗,三年以上區(qū)域項目經(jīng)理或同等崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉物業(yè)管理、安全管理相關(guān)的法律、法規(guī)、條例,具有物業(yè)管理師崗位證書;
4、熟知物業(yè)項目管理,具備良好的工程管理、客服管理、安全管理、環(huán)境管理運行的基本知識;
5、具備良好的組織協(xié)調(diào)、計劃領(lǐng)導(dǎo)及溝通能力、有效解決問題以及團(tuán)隊管理能力。
工作地點
地址:常州鐘樓區(qū)常州新城物業(yè)公司新城國際大廈


職位發(fā)布者
HR
新城悅控股有限公司

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物業(yè)管理/商業(yè)中心
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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杭州市拱墅區(qū)三墩路85號11樓
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