職位描述
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高級招聘專員
匯報(bào)對象:招聘主管
工作地:營銷中心
工作職責(zé):
1.了解各部門用人需求,協(xié)助用人部門完成人員畫像;
2.通過各渠道收集人才資源并篩選合適簡歷;
3.獨(dú)立完成邀約及面試,完成相關(guān)信息錄入歸檔;
4.負(fù)責(zé)員工入離職相關(guān)事宜,執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)還招聘流程;
5.對人員轉(zhuǎn)正及留存負(fù)責(zé),和員工及用人部門定期溝通。
任職要求:
1.35歲以下,公辦統(tǒng)本以上學(xué)歷,3年以上獨(dú)立招聘經(jīng)驗(yàn)。有獵頭全流程招聘經(jīng)驗(yàn);
2.有甲乙方招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.良好的學(xué)習(xí)能力,自驅(qū)力,抗壓力;
4.對候選人有強(qiáng)影響力,能讓候選人理解并認(rèn)同公司文化;
5.有優(yōu)秀的溝通能力,性格活躍,心智成熟,執(zhí)行力強(qiáng),能以結(jié)果為導(dǎo)向;
6.有強(qiáng)責(zé)任心,對工作熱情,具較強(qiáng)抗壓能力;
7.有較強(qiáng)認(rèn)知能力和正確的價(jià)值觀。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
匯報(bào)對象:招聘主管
工作地:營銷中心
工作職責(zé):
1.了解各部門用人需求,協(xié)助用人部門完成人員畫像;
2.通過各渠道收集人才資源并篩選合適簡歷;
3.獨(dú)立完成邀約及面試,完成相關(guān)信息錄入歸檔;
4.負(fù)責(zé)員工入離職相關(guān)事宜,執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)還招聘流程;
5.對人員轉(zhuǎn)正及留存負(fù)責(zé),和員工及用人部門定期溝通。
任職要求:
1.35歲以下,公辦統(tǒng)本以上學(xué)歷,3年以上獨(dú)立招聘經(jīng)驗(yàn)。有獵頭全流程招聘經(jīng)驗(yàn);
2.有甲乙方招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.良好的學(xué)習(xí)能力,自驅(qū)力,抗壓力;
4.對候選人有強(qiáng)影響力,能讓候選人理解并認(rèn)同公司文化;
5.有優(yōu)秀的溝通能力,性格活躍,心智成熟,執(zhí)行力強(qiáng),能以結(jié)果為導(dǎo)向;
6.有強(qiáng)責(zé)任心,對工作熱情,具較強(qiáng)抗壓能力;
7.有較強(qiáng)認(rèn)知能力和正確的價(jià)值觀。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:昆明五華區(qū)瓏熙郡10層
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
譚女士/..HR
成都市花中花農(nóng)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司
- 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
- 200-499人
- 公司性質(zhì)未知
- 花橋鎮(zhèn)長紹街5號 花中花公司
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