職位描述
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工作內(nèi)容:
建立健全公司各業(yè)務(wù)板塊管理制度,規(guī)范操作流程,根據(jù)公司規(guī)章制度對公司項目的運營情況進行監(jiān)督檢查,協(xié)助業(yè)務(wù)部門妥善處置經(jīng)營風(fēng)險事件,完善公司項目現(xiàn)場管理相關(guān)的培訓(xùn)體系建設(shè),支撐公司業(yè)務(wù)發(fā)展,確保公司經(jīng)營管理中的貨權(quán)安全。
主要職責(zé):
1、項目考察:負(fù)責(zé)協(xié)同區(qū)域部門,參與重大項目、重要客戶的前期走訪考察,對現(xiàn)場管理情況進行調(diào)查。對項目進行綜合評估,出具調(diào)查報告;
2、項目評審:負(fù)責(zé)項目的風(fēng)控評審,從安全性、盈利性、可持續(xù)性角度分析項目是否可操作,提出管理建議并督促落實;
3、項目稽核:負(fù)責(zé)項目運營情況的稽核檢查,監(jiān)督檢查區(qū)域部門對管理制度、合同、項目方案的執(zhí)行情況,提出整改方案、督促落實并負(fù)責(zé)考核,確保項目實現(xiàn)閉環(huán)管理,保障公司業(yè)務(wù)的穩(wěn)健發(fā)展;
4、風(fēng)險應(yīng)對:負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)助各區(qū)域部門處理風(fēng)險事件,并整合風(fēng)險事件形成案例,定期組織進行貫宣。
職位要求:
1、1-3年工作經(jīng)驗,有較強的數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力;
2、熟悉大宗行業(yè)和物流行業(yè)的運營模式,有較強的運營風(fēng)險控制意識;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與公司的各個部門進行有效的溝通;
4、具有較強的責(zé)任心,對公司的運營數(shù)據(jù)和運營策略負(fù)有責(zé)任。
建立健全公司各業(yè)務(wù)板塊管理制度,規(guī)范操作流程,根據(jù)公司規(guī)章制度對公司項目的運營情況進行監(jiān)督檢查,協(xié)助業(yè)務(wù)部門妥善處置經(jīng)營風(fēng)險事件,完善公司項目現(xiàn)場管理相關(guān)的培訓(xùn)體系建設(shè),支撐公司業(yè)務(wù)發(fā)展,確保公司經(jīng)營管理中的貨權(quán)安全。
主要職責(zé):
1、項目考察:負(fù)責(zé)協(xié)同區(qū)域部門,參與重大項目、重要客戶的前期走訪考察,對現(xiàn)場管理情況進行調(diào)查。對項目進行綜合評估,出具調(diào)查報告;
2、項目評審:負(fù)責(zé)項目的風(fēng)控評審,從安全性、盈利性、可持續(xù)性角度分析項目是否可操作,提出管理建議并督促落實;
3、項目稽核:負(fù)責(zé)項目運營情況的稽核檢查,監(jiān)督檢查區(qū)域部門對管理制度、合同、項目方案的執(zhí)行情況,提出整改方案、督促落實并負(fù)責(zé)考核,確保項目實現(xiàn)閉環(huán)管理,保障公司業(yè)務(wù)的穩(wěn)健發(fā)展;
4、風(fēng)險應(yīng)對:負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)助各區(qū)域部門處理風(fēng)險事件,并整合風(fēng)險事件形成案例,定期組織進行貫宣。
職位要求:
1、1-3年工作經(jīng)驗,有較強的數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力;
2、熟悉大宗行業(yè)和物流行業(yè)的運營模式,有較強的運營風(fēng)險控制意識;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與公司的各個部門進行有效的溝通;
4、具有較強的責(zé)任心,對公司的運營數(shù)據(jù)和運營策略負(fù)有責(zé)任。
工作地點
地址:杭州蕭山區(qū)浙商中拓總部大樓
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職位發(fā)布者
HR
浙商中拓集團物流科技有限公司

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交通/運輸/物流
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500-999人
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